1on1 部下を成長させるためのマネジメント1 更新日:2024年9月11日 公開日:2024年9月10日 1on1マネジメント組織活性化経営 1on1は、部下の成長を促進するためのマネジメント手法であり、定期的なコミュニケーションを通じて、部下の課題やニーズを把握し、個々のキャリアや目標達成をサポートする場である。 また、信頼関係を築き、心理的安全性を提供する […] 続きを読む
心理的安全性の本質 更新日:2024年9月29日 公開日:2024年9月9日 TOiTOiマネジメント心理的安全性組織活性化経営 心理的安全性と聞いて、聞いたことがないという方も多いと思います。 心理的安全性が組織にあることで生産性が上がりやイノベーションが生み出されやすくなるということが実証されています。 心理的安全性をもっと広められたらという思 […] 続きを読む