チャイルドペナルティ 更新日:2024年9月3日 公開日:2024年9月2日 ダイバーシティチャイルドペナルティプラチナ企業従業員男女平等組織活性化経営 チャイルドペナルティとは、主に女性が子供を出産し育てることで、その後のキャリアや収入に悪影響が生じる現象を指します。 具体的には、子供を持つことでキャリアを一時的に中断する必要がある、あるいはフルタイムからパートタイムに […] 続きを読む
人口減少問題、もっと危機感を 公開日:2024年8月16日 人口減少問題 人口減少に伴う労働市場の変化は、特に中小企業にとって大きな課題です。労働条件の明示、最低賃金の引き上げ、社会保険適用の拡大などが企業経営に与える影響は深刻で、これに対応するためには戦略的な人的資本経営が重要となります。 […] 続きを読む